登録日：2026/10/03
介護（老健、ショートステイ）
| 求人番号 | 37-0097 |
|---|---|
| 登録日 | 2026/10/03 |
| 在留資格 | 要確認（原票に在留資格名の記載なし） |
| 職種 | 介護 |
| 業務内容 | 介護（老健、ショートステイ） |
| 勤務地 | 神奈川県 |
| 給与 | 月給：230,000円〜250,000円／年収：3,800,000円 |
| 賞与 | あり（年間400,000円目安）／補足：・年2回 ・評価制度に基づく |
| 日本語レベル | 原票に日本語レベルの明記なし |
| 経験・応募条件 | 原票に経験条件の独立記載なし 必要資格：介護福祉士 ・副業NG |
| 寮・住宅 | 寮・社宅：あり（65,000円目安） 住宅手当：あり（15,000円） 住居タイプ: シェアハウス 寮備考: ・借り上げ社宅 |
| 募集状況 | 募集中（全フィルター解除後の正本掲載） |
詳しい応募条件・勤務条件
募集状況：募集中（全フィルター解除後の正本掲載）
雇用形態：正社員
職種・業務内容：身体介護 生活援助
老健における介護業務全般/入力業務/各種会議、委員会活動
外国人スタッフの受入実績：あり
外国人スタッフの出身国：インドネシア、ベトナム、ネパール
備考：・副業NG
応募できる地域：日本国内にお住まいの方が対象
オンライン面接の可否：可
選考フロー：面接回数：1回
選考についての補足：・近くの場合はオフライン
勤務時間・休憩：残業ほぼなし
■夜勤あり
1）7:00～16:00（早番）
2）8:30～17:30（日勤）
3）11:00～20:00（遅番）
4）17:00～翌9:00（平均4～6回/月）
※夜勤の回数は相談可
■共通
休憩60分（早・日・遅）休憩120分（夜勤）
年間休日：120日
休日・休暇：4週8休以上 育児支援あり 年間休日120日以上
■夜勤あり
4週8休
年間休日120日
夜勤：あり
夜勤詳細：補足：・回数：月4回から
・手当：7500円/回
給与の内訳・手当：・基本給
・資格手当
・住宅手当
・職務手当
・処遇手当
・夜勤手当：30,000円（4回分）
賞与（ボーナス）：あり（年間400,000円目安）
ボーナス詳細：補足：・年2回
・評価制度に基づく
昇給：あり（・年1回）
副業：不可
福利厚生：・借り上げ社宅（水回りシェア）
・社会保険完備
・退職金あり
・制服貸与
・定期健康診断
・社員食堂あり
・保養所
・マイカー通勤可（駐車場無料）
必須資格：介護福祉士
在留資格：要確認（原票に在留資格名の記載なし）
原票確認日：2026/10/03
雇用形態：正社員
職種・業務内容：身体介護 生活援助
老健における介護業務全般/入力業務/各種会議、委員会活動
外国人スタッフの受入実績：あり
外国人スタッフの出身国：インドネシア、ベトナム、ネパール
備考：・副業NG
応募できる地域：日本国内にお住まいの方が対象
オンライン面接の可否：可
選考フロー：面接回数：1回
選考についての補足：・近くの場合はオフライン
勤務時間・休憩：残業ほぼなし
■夜勤あり
1）7:00～16:00（早番）
2）8:30～17:30（日勤）
3）11:00～20:00（遅番）
4）17:00～翌9:00（平均4～6回/月）
※夜勤の回数は相談可
■共通
休憩60分（早・日・遅）休憩120分（夜勤）
年間休日：120日
休日・休暇：4週8休以上 育児支援あり 年間休日120日以上
■夜勤あり
4週8休
年間休日120日
夜勤：あり
夜勤詳細：補足：・回数：月4回から
・手当：7500円/回
給与の内訳・手当：・基本給
・資格手当
・住宅手当
・職務手当
・処遇手当
・夜勤手当：30,000円（4回分）
賞与（ボーナス）：あり（年間400,000円目安）
ボーナス詳細：補足：・年2回
・評価制度に基づく
昇給：あり（・年1回）
副業：不可
福利厚生：・借り上げ社宅（水回りシェア）
・社会保険完備
・退職金あり
・制服貸与
・定期健康診断
・社員食堂あり
・保養所
・マイカー通勤可（駐車場無料）
必須資格：介護福祉士
在留資格：要確認（原票に在留資格名の記載なし）
原票確認日：2026/10/03
原票確認日：2026/10/03